Du kannst verkaufen und willst nicht, dass jemand anderes festlegt, was das wert ist. Dann reden wir über Prozente statt über Gehalt — gleich im ersten Telefonat, nicht erst beim Vertrag.
Wenn du schon im Direktvertrieb warst, kennst du die Standardversprechen. Deshalb hier nur das, was sich tatsächlich unterscheidet — nachprüfbar am ersten Tag, an dem du mitläufst.
„5.000 bis 12.000 €“ steht auf jeder zweiten Anzeige in dieser Branche. Deshalb sagen wir dazu, was die Zahl wert ist — und was du tun musst, damit sie für dich gilt.
Wir veröffentlichen die Sätze nicht auf der Website — sie hängen vom Produkt und vom Partner ab und ändern sich. Was wir zusagen: Du bekommst sie vollständig im ersten Telefonat, nicht erst, wenn du unterschrieben hast. Wer das anders handhabt, hat meistens einen Grund dafür.
Keine Startgebühr, kein Materialkauf, keine Kaution. Wir verdienen an deinen Abschlüssen, nicht an deiner Ausstattung.
Bei den meisten Vertrieben verdienst du nur am Neukunden. Bei uns zählt auch, wenn du einen bestehenden Kunden des Versorgers in einen besseren Tarif holst.
Digital geplant, sauber abgegrenzt, fair verteilt. Kein Kollege hinter dir, keine doppelt bearbeitete Straße.
SWT Trier, rhenag, e-regio, Landwerke Eifel. Namen, die die Leute an der Tür schon kennen — das entscheidet die ersten zehn Sekunden.
Ob geleast oder längst in der Garage: Ab einer bestimmten Leistung beteiligen wir uns mit einem festen Betrag an deinem Fahrzeug.
Du fährst täglich in dein Gebiet. Ab der vereinbarten Leistung tragen wir die Spritkosten mit.
Als Selbstständiger zahlst du sie selbst. Ab einer bestimmten Leistung geben wir einen Zuschuss dazu — ebenfalls leistungsabhängig.
Monatliche Wettbewerbe über alle Standorte, Reisen für die, die liefern. Kostet dich nichts außer Leistung.
Der einzige Punkt hier, der nicht an Umsatzstufen hängt: Du kannst ein eigenes Team aufbauen und Führungsverantwortung übernehmen.
Wir könnten diesen Abschnitt weglassen und mehr Bewerbungen bekommen. Dann säßen wir einen Monat später mit jemandem am Tisch, der sich etwas anderes vorgestellt hat — und beide hätten Zeit verloren.
Klingt eher nach festem Gehalt?
Zur Festanstellungsieben Gebiete in Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen — alle zusammenhängend. Kurze Wege, keine Übernachtungen.
Formular oder Anruf. Einen Lebenslauf brauchen wir nicht — uns interessiert, was du verkauft hast, nicht wo du zur Schule gingst.
Im ersten Gespräch geht es um Prozentsätze, Gebiet und Abrechnung. Nicht um deine Stärken und Schwächen.
Du gehst mit jemandem raus, der es hier macht. Danach weißt du, ob die Zahlen halten, was sie versprechen.
Gebiet, Zugang zur Vertriebs-App, Einweisung. In der Regel innerhalb einer Woche.
Drei Fragen, dann das Formular. Wir melden uns telefonisch und legen die Provisionssätze offen auf den Tisch — vor allem anderen.
Egal welche Branche — Energie, Telekommunikation, Zeitschriften, Versicherung.
Falls nicht: kein Ausschlusskriterium. Die Anmeldung dauert einen Vormittag, wir sagen dir, was hineingehört.
Du bist täglich im Gebiet unterwegs — ohne eigenes Fahrzeug geht es nicht.
Im ersten Telefonat geht es um Prozentsätze, Gebiet und Abrechnung — nicht um deinen Lebenslauf. Danach läufst du einen Tag mit und siehst die echten Zahlen, bevor du dich entscheidest.
Ohne Vertriebserfahrung geht das — aber nicht sofort auf eigene Faust. Leads aus unserem System bekommst du erst nach dem Onboarding: ein paar Tage, in denen du Produkt, Gesprächsführung und die rechtlichen Grundlagen lernst. Danach arbeitest du mit Menschen, die sich von selbst gemeldet haben, statt an kalten Türen.
Wenn du lieber ganz ohne eigenes Risiko anfangen willst: Angestellt lernst du dasselbe bei festem Stundenlohn und wechselst später ins Provisionsmodell.
Du bist täglich in einem Gebiet unterwegs, das du nur mit dem eigenen Fahrzeug erreichst — daran führt kein Weg vorbei. Sollte sich das ändern, melde dich gern: bewerbung@hdenergy.gmbh
Wir schauen uns deine Bewerbung an und melden uns innerhalb von 24 Stunden — in der Regel schneller.
Lieber direkt sprechen? 06531 9869199
